Arquivo de Saúde Corporativa | Página 3 de 18

11 de setembro de 2024

Geração Z e CLT Premium: a nova era dos benefícios corporativos

Nos últimos meses, uma nova tendência tomou conta das redes sociais, principalmente no TikTok, Instagram e X (antigo Twitter): o CLT Premium. Jovens profissionais estão viralizando ao compartilhar os benefícios incríveis que suas empresas oferecem, destacando como esses atrativos são […]

28 de agosto de 2024

Workaholic é menos produtivo? Entenda o conceito e como afeta a saúde e a performance

Trabalhar o máximo de horas possíveis e ter pouco tempo para descansar durante o dia costuma ser visto como a fórmula perfeita para o sucesso. Mas, ao contrário do que se pensa, o trabalho em excesso traz mais impactos negativos […]

19 de agosto de 2024

Amamentação no trabalho: saiba como funciona

O retorno ao trabalho pode apresentar desafios para as mães que desejam continuar amamentando. Atualmente, contudo, algumas empresas se mobilizam para oferecer um ambiente adequado para a mãe que precisa amamentar ou bombear o leite materno. Além disso, a legislação […]

17 de julho de 2024

Mulher na menopausa sentada em escritório de trabalho

17 de julho de 2024

Os impactos e como lidar com a menopausa no trabalho

A menopausa é uma fase natural da vida de todas as pessoas que têm ciclo menstrual, marcada por mudanças hormonais significativas que ocorrem geralmente entre os 40 e 55 anos. No entanto, esse período também coincide com uma fase crucial […]

19 de junho de 2024

O que é presenteísmo e como o RH pode diminuir em 6 dicas

O presenteísmo é um fenômeno cada vez mais discutido no ambiente corporativo. Afinal, ele refere-se à presença física do colaborador no trabalho, mesmo quando ele não está em condições ideais para desempenhar suas funções. Diferente do absenteísmo, onde o trabalhador […]

22 de maio de 2024

O que é um programa de saúde mental nas empresas e quais os benefícios?

Em um mundo onde as pressões do trabalho são cada vez mais intensas, a saúde mental dos colaboradores tornou-se um assunto prioritário para as empresas. Implementar um programa de saúde mental não é apenas uma medida de suporte aos colaboradores, […]

8 de maio de 2024

As melhores maneiras de lidar com a pressão no trabalho e o que o RH pode fazer para minimizar a situação

A pressão no trabalho é uma realidade comum em diversos setores e pode ter um impacto significativo no bem-estar e na qualidade de vida dos colaboradores. Embora uma certa dose de pressão possa ser motivadora e levar à superação de […]

18 de abril de 2024

Conselheiros da ABQV debatem saúde mental e longevidade no Summit SER

Fleury Johnson e Leonardo Piovesan participaram de painéis sobre a consciência emocional na visão dos stakeholders e o envelhecer nas organizações Os membros do Conselho Deliberativo da Associação Brasileira de Qualidade de Vida (ABQV), os médicos Fleury Johnson, head Global […]

18 de abril de 2024

Abertas as inscrições para o Prêmio Nacional de Qualidade de Vida edição 2024

Premiação reconhece as empresas com as melhores práticas de promoção de saúde e bem-estar do trabalhador no país O Prêmio Nacional de Qualidade de Vida (PNQV) – a mais importante premiação voltada para reconhecer publicamente empresas que possuem práticas de […]

17 de abril de 2024

MBA Gestão Estratégica em Saúde e Qualidade de Vida Integrada ao Negócio está com inscrições abertas

Em nova parceria com a APM/IESAPM, curso de pós-graduação lato sensu é on-line, ao vivo e associados ABQV têm 15% de desconto na mensalidade Estão abertas as inscrições para a nova turma do MBA Gestão Estratégica em Saúde e Qualidade […]

15 de abril de 2024

Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental é um estímulo ao cuidado do trabalhador

Objetivo é incentivar programas sobre o tema nas empresas, com foco no bem-estar psicológico no ambiente de trabalho A partir de agora, as organizações que possuem ações em prol do bem-estar mental de seus funcionários poderão ser reconhecidas publicamente com […]

12 de abril de 2024

Felicidade no trabalho precisa fazer parte da cultura organizacional das empresas

Ambiente corporativo deve ser positivo e cultivar valores fundamentais para o trabalhador ser feliz e produtivo A busca por satisfação no ambiente corporativo ganhou destaque nos últimos anos. Assim, o conceito de felicidade no trabalho tornou-se um pilar fundamental para […]